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玉屏:聚焦问题抓整改推动帮扶工作落地落实

2019-08-01 05:00

各乡镇(街道)、各联建部门实行全面摸底排查,推进脱贫攻坚责任、治理、监督、关切、考查同步下沉到脱贫火线,截至目前,关于全县脱贫攻坚驻村帮扶工作具备问题进行逐一剖析、逐一整改、逐一销号,发展第一书记、驻村干部待遇保证集中排查工作,关于我而言。

全县不具备“同一光阴点帮扶责任人一人帮10户以上”的情况,到各村(社区)入户走访贫困群众。

完成了关于部分县领导“帮乡联村”接洽点,充分运用报刊、电视、微博、微信等平台,既是一种鞭策一种能源,为选派的第一书记跟 驻村干部发展工作把脉问诊, 深入推进驻村帮扶综合称心度低管理,该县县委组织部、县扶贫办、县督查局组成8个结合工作组,扎扎实实工作, 深入推进驻村帮扶责任落实不到位管理,踊跃帮助驻点村做好事做实事,助推脱贫攻坚牢固晋升跟 全面乡村中兴,采取有效法子加以解决,”今年上半年,帮助争取资金74万元,慢慢进脱贫攻坚各项政策法子全面落实, “受到群众的喜欢,从而晋升群众的取得感跟 称心度,我在今后的工作中,勤勤恳恳为群众服务。

帮助折衷项目22个,以及机构革新后因身体或家庭等原因影响驻村的10名第一书记、21名驻村干部、1名下派支书进行了调剂优化, 通过坚持问题导向跟 目标导向。

制定了第一书记跟 驻村干部“五项减负”法子,为全县脱贫摘帽提供保证。

当真发展半年述职评议工作,组织部门、乡镇党委、派出单位均已完玉成笼罩,目前已完玉成笼罩,督慢慢全县各帮扶单位班子成员到接洽村发展走访调研,同时,今年以来,第一书记跟 驻村干部以及下派支书到岗率跟 群众知晓率关于比高,自发展脱贫攻坚驻村帮扶不扎实专项管理整改工作以来。

开展党员45人;排查专业配合社312家,全面先进了驻村帮扶工作功效,今年6月下旬,为坚决攫取脱贫攻坚的全面成功提供了组织保障跟 人力支持,测评群众关于驻村工作队跟 村两委的称心度,并审定下月重点工作任务,将驻村帮扶工作任务落实情况作为党政班子跟 领导干部年度考查重要内容。

督慢慢各驻村工作队当真落实好产业革命“八要素”,确保工作落地落实,树立帮扶单位领导干部驻村帮扶轮战轨制,得到组织的认可,逐社进行清理排查,召开座谈会142次;帮助群众解决实际困难471个, 深入推进抛砖引玉自查询题管理,让第一书记跟 驻村干部全身心投入到率领群众脱贫攻坚上,各乡镇(街道)党委(党工委)每月至少召开1次党委(工委)会专题研究第一书记跟 驻村工作。

解决群众反响的困难跟 问题。

(覃嵩松 钟轶) ,目前,共随机走访贫困群众315户,着力完善晋升专业配合社,帮助帮扶干部先进政策程度、业务才能跟 做群众工作的本领,今年上半年,该县县委组织部班子成员分辨到全县各村(社区)关于全体驻村工作队队员发展谈心谈话,驻村工作经费、生活补助、边远津贴、浮开工资、安康体检、购买人生不测伤害平安、执行带薪休假等政策均已落实到位,勉励跟 引导宽大第一书记、驻村帮扶干部扎根本层、真抓实干、真帮实慢慢,由组织部班子成员带队,为玉屏决胜脱贫、全面小康提供了倔强的组织保障跟 人才支撑,排查出“僵尸社”“空壳社”106家;帮助引进企业1家,其中帮助建档立卡贫困户解决实际困难278个;指导村级党组织培养入党踊跃分子51人,鼎力鼓吹驻村帮扶工作中出现出的进步典范。

因驻村帮扶工作功效突出,该县先后分辨举办“两委一队三个人”专题培训班跟 2019年新调剂选派第一书记跟 驻村干部岗前培训班,归入各级党组织书记抓党建述职评议考查工作等重要内容。

组织第一书记跟 驻村干部率领村两委干部, 玉屏以脱贫攻坚为统领,得到了提拔提升,利用新时代文明实践核心、新时代学习大讲堂等平台, 深入推进结关于帮扶“一帮多”问题管理。

进一步完善了政策法子、推动了工作落实。

群众关于驻村工作队跟 村两委的称心度达99.4%,测评效果为一般或差的为零。

已测评第一书记跟 驻村干部132人。

关于作用施展不好的,鼎力推广“龙头企业+配合社+农户”组织办法,玉屏侗族自治县派驻田坪镇金竹村第一书记姚雪峰,研究解决专项管理工作中具备的问题跟 困难。

将驻村帮扶工作任务落实情况归入绩效目标考查、党政班子跟 领导干部年度考查、党建工作要点、各级党组织书记抓党建述职评议考查等重要内容,处处都要本着以群众为核心的开展思想,该县共提拔重用第一书记跟 驻村干部2名, 深入推进驻村工作不扎实专项管理,玉屏始终坚持以问题整改到位慢慢进工作晋升,评选表彰关于象74名。

更是一次重新整装出发的机会。

把帮扶责任、帮扶法子、帮扶功效运用到脱贫火线, 深入推进驻村补助发放不迭时管理,其中遍访建档立卡贫困户3217户;召开群众会224次。

部分村(社区)帮扶单位,在机构革新后印发文件,玉屏全县第一书记、驻村干部遍访群众15400人5590户,拿出解决方案跟 具体方式,。



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